--- title: Transformation Ecologique et Humaine - Conseil Formation Coaching | audrey description: VIRAJ aide les entreprises et leurs managers à opérer une bascule, qu’elle soit écologique, culturelle, collective ou individuelle image: https://viraj.co/hubfs/Logo%20VIRAJ%20Style%20pench%C3%A9-1.png --- [Passer au contenu](https://viraj.co/author/audrey#main-content) [![VIRAJ - SURSAUT COLLECTIF](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/VIRAJ%20-%20SURSAUT%20COLLECTIF.png?width=200&height=150&name=VIRAJ%20-%20SURSAUT%20COLLECTIF.png)](https://viraj.co/) - [Pour un cap...](https://viraj.co/viraj-approche) - [+durable 🔆](https://viraj.co/durable) Afficher le sous-menu pour +durable 🔆 - [Formation Sensibilisation](https://viraj.co/formation) - [Feuille de Route RSE](https://viraj.co/contact) - [RSE externalisée](https://viraj.co/contact) - [+robuste 🌪](https://viraj.co/robustesse) Afficher le sous-menu pour +robuste 🌪 - [Redirection stratégique](https://viraj.co/robustesse) - [Plan de Robustesse](https://viraj.co/robustesse) - [Accompagnement CSRD](https://viraj.co/robustesse) - [+authentique 💧](https://viraj.co/coaching) Afficher le sous-menu pour +authentique 💧 - [Coaching de Dirigeant](https://viraj.co/coaching) - [Entreprise à Mission](https://viraj.co/contact) - [Conférences OVNI](https://viraj.co/contact) - [+collectif 🌍](https://viraj.co/seminaire) Afficher le sous-menu pour +collectif 🌍 - [Séminaire](https://viraj.co/seminaire) - [Construire un collectif](https://viraj.co/formation) - [Teambuilding](https://viraj.co/musique) - [en musique ? 🎵](https://viraj.co/musique) - [nos offres 🎁](https://viraj.co/offres) Afficher le sous-menu pour nos offres 🎁 - [+durable 🔆](https://viraj.co/durable) Afficher le sous-menu pour +durable 🔆 - [🔆 Formation Sensibilisation](https://viraj.co/formation) - [🔆 Feuille de Route RSE](https://viraj.co/contact) - [🔆 RSE externalisée](https://viraj.co/contact) - [+robuste 🌪](https://viraj.co/robustesse) Afficher le sous-menu pour +robuste 🌪 - [🌪 Redirection stratégique](https://viraj.co/robustesse) - [🌪 Plan de Robustesse](https://viraj.co/robustesse) - [🌪 Accompagnement CSRD](https://viraj.co/robustesse) - [+authentique 💧](https://viraj.co/coaching) Afficher le sous-menu pour +authentique 💧 - [💧 Coaching de Dirigeant](https://viraj.co/coaching) - [💧 Entreprise à Mission](https://viraj.co/contact) - [💧 Conférences OVNI](https://viraj.co/contact) - [+collectif 🌍](https://viraj.co/seminaire) Afficher le sous-menu pour +collectif 🌍 - [🌍 Séminaire](https://viraj.co/seminaire) - [🌍 Construire un collectif](https://viraj.co/formation) - [🌍 Teambuilding](https://viraj.co/musique) - [en musique ? 🎵](https://viraj.co/musique) - [à propos 👥](https://viraj.co/histoire) Afficher le sous-menu pour à propos 👥 - [Histoire](https://viraj.co/histoire) - [Linkedin](https://www.linkedin.com/company/86796968/) - [Blog](https://viraj.co/blog) Ouvrir la navigation principale Fermer la navigation principale - [Pour un cap...](https://viraj.co/viraj-approche) - [+durable 🔆](https://viraj.co/durable) Afficher le sous-menu pour +durable 🔆 - [Formation Sensibilisation](https://viraj.co/formation) - [Feuille de Route RSE](https://viraj.co/contact) - [RSE externalisée](https://viraj.co/contact) - [+robuste 🌪](https://viraj.co/robustesse) Afficher le sous-menu pour +robuste 🌪 - [Redirection stratégique](https://viraj.co/robustesse) - [Plan de Robustesse](https://viraj.co/robustesse) - [Accompagnement CSRD](https://viraj.co/robustesse) - [+authentique 💧](https://viraj.co/coaching) Afficher le sous-menu pour +authentique 💧 - [Coaching de Dirigeant](https://viraj.co/coaching) - [Entreprise à Mission](https://viraj.co/contact) - [Conférences OVNI](https://viraj.co/contact) - [+collectif 🌍](https://viraj.co/seminaire) Afficher le sous-menu pour +collectif 🌍 - [Séminaire](https://viraj.co/seminaire) - [Construire un collectif](https://viraj.co/formation) - [Teambuilding](https://viraj.co/musique) - [en musique ? 🎵](https://viraj.co/musique) - [nos offres 🎁](https://viraj.co/offres) Afficher le sous-menu pour nos offres 🎁 - [+durable 🔆](https://viraj.co/durable) Afficher le sous-menu pour +durable 🔆 - [🔆 Formation Sensibilisation](https://viraj.co/formation) - [🔆 Feuille de Route RSE](https://viraj.co/contact) - [🔆 RSE externalisée](https://viraj.co/contact) - [+robuste 🌪](https://viraj.co/robustesse) Afficher le sous-menu pour +robuste 🌪 - [🌪 Redirection stratégique](https://viraj.co/robustesse) - [🌪 Plan de Robustesse](https://viraj.co/robustesse) - [🌪 Accompagnement CSRD](https://viraj.co/robustesse) - [+authentique 💧](https://viraj.co/coaching) Afficher le sous-menu pour +authentique 💧 - [💧 Coaching de Dirigeant](https://viraj.co/coaching) - [💧 Entreprise à Mission](https://viraj.co/contact) - [💧 Conférences OVNI](https://viraj.co/contact) - [+collectif 🌍](https://viraj.co/seminaire) Afficher le sous-menu pour +collectif 🌍 - [🌍 Séminaire](https://viraj.co/seminaire) - [🌍 Construire un collectif](https://viraj.co/formation) - [🌍 Teambuilding](https://viraj.co/musique) - [en musique ? 🎵](https://viraj.co/musique) - [à propos 👥](https://viraj.co/histoire) Afficher le sous-menu pour à propos 👥 - [Histoire](https://viraj.co/histoire) - [Linkedin](https://www.linkedin.com/company/86796968/) - [Blog](https://viraj.co/blog) ##  Il y a des moments où il ne s’agit plus d’ajuster, mais de transformer.  ##  Nous accompagnons les collectifs dans ces moments-là.  [Nous contacter](https://viraj.co/contact) ### Le constat Les transformations écologiques et humaines ne bloquent pas par manque d’idées. Elles bloquent quand le collectif ne suit pas. ### Le moment clé Ce qui change vraiment les choses, ce n’est pas un plan. C’est un moment. Un moment où le collectif bascule. 👉 **UN SURSAUT** **COLLECTIF.** ### Notre rôle VIRAJ intervient au moment où un collectif doit basculer. Ni en amont pour produire un énième diagnostic. Ni en aval pour dérouler un plan. Mais **au point de bascule**. Là où tout peut changer. Ou rester bloqué. Nous sommes là pour que ce moment advienne. ## Concrètement Ces moments peuvent prendre différentes formes : - 🗣  **Séminaires** de direction - **🎵 Accompagnement Collectifs** et Ateliers de cohésion musicale (de 20 à 300 participants) - 👂 **Coaching de dirigeants** - 👁 **Ateliers** (dont 2Tonnes, Convergences) - 💡**Dispositifs sur mesure** Toujours avec le même objectif : 👉 mettre le collectif en mouvement. Nos spécialités : la robustesse, l’art, et les situations acrobatiques [![Séminaire Enercoop Collectif](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/S%C3%A9minaire%20Enercoop%20Collectif.jpg?width=2000&height=1335&name=S%C3%A9minaire%20Enercoop%20Collectif.jpg "Séminaire Enercoop Collectif")](https://viraj.co/seminaire) ### [Séminaire](https://viraj.co/seminaire) Animation et facilitation   [![Formation](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Formation.jpg?width=753&height=503&name=Formation.jpg "Formation")](https://viraj.co/formations-transition-ecologique) ### [Formation](https://viraj.co/formation-transition-ecologique) Transition Ecologique, Fresque du Climat, Atelier 2 Tonnes [![Coaching Objectif](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Coaching%20Objectif.png?width=1234&height=824&name=Coaching%20Objectif.png "Coaching Objectif")](https://viraj.co/coaching) ### [Coaching](https://viraj.co/coaching) de dirigeants [![Teambuilding Musical](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Teambuilding%20Musical.jpg?width=1835&height=1218&name=Teambuilding%20Musical.jpg "Teambuilding Musical")](https://viraj.co/musique) ### [Teambuilding](https://viraj.co/musique) Ateliers de cohesion musicale   ## Notre approche Une transformation collective, c’est comme la musique.  Elle ne se décrète pas. Elle s’accorde, se met en mouvement, puis résonne. ### 1 : S’accorder   Clarifier, aligner, faire émerger une compréhension commune. ### 2 : Se mettre en mouvement Créer les conditions pour que le collectif entre en action. ### 3 : Résonner   Ancrer, prolonger, faire vivre dans le temps. ## Ils nous font confiance   ![Decathlon-VIRAJ](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Decathlon-VIRAJ.png?width=1536&height=837&name=Decathlon-VIRAJ.png) ![Enercoop VIRAJ](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Enercoop%20VIRAJ.png?width=2560&height=881&name=Enercoop%20VIRAJ.png) ![thermo-fisher-scientific-VIRAJ](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/thermo-fisher-scientific-VIRAJ.jpg?width=650&height=300&name=thermo-fisher-scientific-VIRAJ.jpg) ![edf-VIRAJ-Logo](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/edf-VIRAJ-Logo.png?width=943&height=1280&name=edf-VIRAJ-Logo.png) ![Michelin_Logo+N&B](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Michelin_Logo+N%26B.png?width=1600&height=900&name=Michelin_Logo+N%26B.png) > « Votre facilitation nous a permis d'identifier les grands axes d'un projet que nous animons depuis maintenant un an auprès de nos 1500 collaborateurs. Nous gardons encore un excellent souvenir de ces workshops  » > > ![Decathlon](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Decathlon.jpg?width=60&height=45&name=Decathlon.jpg) > > Florent Guieu - Groupe Décathlon - Directeur Financier Corporate # ** SE** **RENOUVELER****.****AU JUSTE RYTHME. **  Nous accompagnons les dirigeants et leurs organisations dans leur transformation écologique et humaine  [En savoir plus](https://viraj.co/histoire) ![VIRAJ Bannere robustesse](https://viraj.co/hubfs/VIRAJ%20Bannere%20robustesse.png "VIRAJ Bannere robustesse") [![Christophe Brun Linkedin](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Christophe%20Brun%20Linkedin.png?width=191&height=250&name=Christophe%20Brun%20Linkedin.png "Christophe Brun Linkedin")](https://www.linkedin.com/in/christophebrun/) ## Actus [![](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Role-des-ingenieurs-depassement-des-limites-planetaires.jpeg?height=200&name=Role-des-ingenieurs-depassement-des-limites-planetaires.jpeg)](https://viraj.co/le-r%C3%B4le-des-ing%C3%A9nieurs-face-au-d%C3%A9passement-des-limites-plan%C3%A9taires) [News](https://viraj.co/tag/news) ## [Le rôle des ingénieurs face au dépassement des limites planétaires](https://viraj.co/le-r%C3%B4le-des-ing%C3%A9nieurs-face-au-d%C3%A9passement-des-limites-plan%C3%A9taires) [![Atelier 2Tonnes Arts et Métiers](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Atelier-2-Tonnes-1024x819.jpeg?height=200&name=Atelier-2-Tonnes-1024x819.jpeg)](https://viraj.co/atteindre-collectivement-2-tonnes-en-2050) [News](https://viraj.co/tag/news) ## [Atteindre collectivement 2 Tonnes en 2050](https://viraj.co/atteindre-collectivement-2-tonnes-en-2050) [![](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Seminaire-La-musique-pour-faire-equipe.jpeg?height=200&name=Seminaire-La-musique-pour-faire-equipe.jpeg)](https://viraj.co/la-musique-pour-faire-%C3%A9quipe) [News](https://viraj.co/tag/news) ## [La musique pour faire équipe](https://viraj.co/la-musique-pour-faire-%C3%A9quipe) [![Musique Ecologie Coaching Seminaire Formation ](https://viraj.co/hs-fs/hubfs/Logo%20VIRAJ%20Style%20pench%C3%A9.png?width=100&height=113&name=Logo%20VIRAJ%20Style%20pench%C3%A9.png "Musique Ecologie Coaching Seminaire Formation ")](https://viraj.co) - [Pour un cap...](https://viraj.co/viraj-approche) - [+durable 🔆](https://viraj.co/durable) - [+robuste 🌪](https://viraj.co/robustesse) - [+authentique 💧](https://viraj.co/coaching) - [+collectif 🌍](https://viraj.co/seminaire) - [en musique ? 🎵](https://viraj.co/musique) - [nos offres 🎁](https://viraj.co/offres) - [à propos 👥](https://viraj.co/histoire) --- [linkedin-in icon](https://www.linkedin.com/company/viraj-co/) [Conditions Générales de Vente  ](https://viraj.co/hubfs/CGV_V1.0_2022_12_05.pdf)   [Mentions Légales  ](https://viraj.co/mentions-legales)Copyright © 2026, VIRAJ